Главная Все для дома Мужчины и женщины: профессиональная дуэль

Мужчины и женщины: профессиональная дуэль

Чужой среди своих или проблема общения мужчин и женщин на работе

Жизнь в офисе очень многогранна. Надо учесть тот факт, что там, на рабочем месте, мы проводим достаточно большое количество времени, и отношения с коллегами непременно станут одной из составляющих вашей жизни. Бытует мнение, что атмосфера в мужском коллективе и женском кардинально различается. Так ли это? Стоит ли бояться мужчинам совать нос в офис, где в основном сотрудники – девушки? Конечно, бывают и противоположные ситуации, если, например, женщина работает в окружении мужчин. Как разным полам успешно и гармонично работать вместе, мы сейчас и объясним.

«Мужской» и «женский» коллектив: реальность или выдумка?

Во-первых, понятие «мужской коллектив» как и женский, конечно, не официальный термин. Преобладание одного пола над другим может получиться чисто случайно, согласно штатному расписанию и набору сотрудников.

Во-вторых, сказывается такой фактор как специфика работы. Мы привыкли, что грузчиками в большинстве своем работают мужчины, а медработниками – женщины. Благодаря этому фактору можно заранее предугадать, с кем придется общаться.

Многие люди подтверждают, что среди женщин работать сложнее. Как ни странно, такого мнения придерживаются и сами женщины.

Мужчина и его «гарем»

Как отнестись к такой ситуации, где мужчине нравится на работе находится среди женщин? Психологи говорят, что подобные ситуации имеют место существовать. Причина этому – лесть. Да, конечно, мужчина, особенно если он единственный представитель сильного пола среди сотрудников, будет прельщен женским вниманием. Часто он даже видит со стороны молодых сотрудниц флирт и ухаживания. Но на этом вся прелесть такого окружения исчезает.

С чем это связано? Просто среди чисто женских психологических особенностей есть черта «домысливания». То есть женщина способна «дорисовать», «додумать» действия своих коллег, даже если они были с ввиду обычными или скрытными. Так, «положив глаз» на красивого и успешного мужчину, появившегося в вашем офисе, вы будете подсознательно контролировать его действия. Любой, даже самый невинный, жест в сторону вашей коллеги заставит ваше настроение испортиться.

Особенностью женского коллектива является и повышенный объем информации, который высказывают женщины. Этот факт уже общеизвестен: женщина использует больше слов для констатации чего-либо, чем представители сильной половины человечества. И касается это не только изложения профессиональной информации, но и вообще разговоров в целом. Причем, чаще всего разговоры между женщинами - коллегами возникают спонтанно, например, одна из них может упомянуть мужа, а сведется разговор к обсуждению мужчин в целом.

Возможен и другой вариант развития событий: женщины с легкостью манипулируют мужчиной, особенно если речь идет о неопытном молодом сотруднике. Здесь сам человек должен уловить ту грань, перешагнув через которую он превратится из профессионала своего дела в просто мужчину, выполняющего тяжелую работу, но никак не развиваясь в профессиональном плане.

Особенности мужского коллектива

Женщины, которые устроились на «мужскую работу», также могут указать несколько признаков, присущих мужскому коллективу. Одним из таких признаков тоже являются разговоры, только они будут сугубо мужскими и довольно специфическими, например, про автомобили, аккумуляторы к ним.

С появлением в подобном коллективе женщины мужчины стараются вести себя приличнее и более культурно: уменьшается количество ненормативной лексики, мужчины стараются не курить в помещении. Причем, такая дисциплина большинству мужчин нравится.

Некоторые женщины огорчены тем, что мужчины не спешат принимать их как профессионалов. Чтобы они признали ее, она должна показать свои навыки и умения вдвойне. А вот мужчинам в этом плане повезло – им практически не приходиться утруждать себя, чтобы влиться в женский коллектив.

Если же мужчина смог стать начальником, то отношение к нему будет совсем иное. Его будут воспринимать очень хорошо, как благодетеля. Часто мужчины играют роль некого уравновешивающего фактора в эмоциональной женской компании, помогая сосредотачиваться на работе.

Так что надо делать, чтобы мужчины оставались в коллективе и успешно работали? Для достижения этой цели надо уметь выстраивать профессиональные отношения. Ошибкой будет, если мужчину на работе всячески ограждать от выполнения мужской работы и от возлагания на него доли ответственности, делая что-то за него. Соблюдайте дистанцию, тогда появится возможность сделать равные профессиональные отношения.

Рекламное-Агентство Рекламные материалы: Михайлова Мария

 

Поиск по сайту